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Praktikum als Public Relations & Social Media Manager (m/w/d)
Firma
FanQ

Standort
Im Mediapark 5, 50670 Köln

Jobart
Praktikum

Job-Start
01.06.2020

Beschreibe Dein Unternehmen bzw. den Job

FanQ hat das Ziel, ein soziales Netzwerk für Fußballfans zu etablieren und die Fans so die Welt des Fußballs aktiv mitgestalten zu lassen. Wir heben uns von der Masse der Fußball-Apps ab, indem wir den Fan in den Mittelpunkt stellen und ihm die Möglichkeit geben, aktiv am Fußball-Geschehen mitzuwirken. Fans können in unserer Fußball-App über alle aktuellen und spannenden Themen - wie z.B. Ergebnisse, Transfers, Transfergerüchte oder Kontroversen rund um ihren Club - abstimmen, sowie ihre Meinung mit ihren Freunden und anderen Fans teilen. Sie erfahren, wie ihre Freunde und andere Fans in unserer Fußball-App abgestimmt haben und können eigene Fragen an die Community stellen – total einfach und natürlich kostenlos!

Wir machen Fanmeinungen transparent, geben Fans eine gemeinsame Stimme und die Chance, dass Vereine, Verbände, Spieler und Trainer die Stimme hören.

 

Du liebst Fußball? Du checkst jeden Tag die aktuellen News und kennst die neuesten Gerüchte, Transfers & Ergebnisse? Du hast Lust darauf, Fanmeinungen in die Welt zu tragen und aktiv dabei helfen, die Fußballwelt zu verbessern?

Dann bist du Du bei uns richtig!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Köln ab Juni 2020 in Voll- oder Teilzeit für 3 - 6 Monate einen Praktikanten (m/w/d) als Public Relations & Social Media Manager.

Deine Aufgaben:

Beschreibe die Aufgabenfelder des Jobs
  • Als Public Relations & Social Media Manager ist es deine zentrale Aufgabe, den in unserer App täglich produzierten User-Content - spannende Fanmeinungen zu allen aktuellen, spannenden und relevanten Themen im Fußball - in die Welt zu tragen. Sei es in Pressemitteilung, im Mediengespräch oder über Social Media. FanQ macht Fanmeinungen transparent und du leistest dazu einen wesentlichen Beitrag!

  • Steigere unsere Reichweite und mache uns bekannter, gestalte und baue unser Pressenetzwerk kontinuierlich weiter aus. Werde zum Fußball-Medien-Experten und wähle die passenden und effektivsten PR-Maßnahmen, -Kanäle und -Medien aus. Nimm selbstständig Kontakt zu Medienvertretern auf, schreibe und verbreite Pressemitteilungen, arrangiere und begleite Presse- und Interviewtermine.

  • Betreue verantwortlich unsere Social Media-Kanäle, indem du unseren Followern täglich einen Mehrwert bietest. Du hast ein Gespür dafür, was Fans interessiert, worüber sie diskutieren und worauf sie abfahren? Dann lasse deiner Kreativität über Facebook, Instagram oder Twitter freien lauf und setze es eigenständig in die Tat um! Als neuer Mitspieler erkennst du die "freien Räume auf dem Feld" und bringst FanQ so zu den Fans.

Das zeichnet dich aus:

Beschreibe die Qualifikationen, die der Bewerber mitbringen sollte:
  • Du hast keine Scheu, unbekannte Menschen zu kontaktieren und sie von unserem Service zu überzeugen, z.B. in der Akquise von Medienkooperationen 
  • Du kommunizierst und schreibst gerne und ausdrucksstark. Wenn du schon mal im Presse-/ oder Social-Media-Bereich gearbeitet hast, wäre das toll, ist aber kein Muss.
  • Du verfolgst aktiv den (inter-)nationalen Profifußball und interessierst dich zudem für die gesellschaftlichen und ökonomischen Rahmenbedingungen des Fußballs
  • Du bist motiviert, in einem jungen und dynamischen Team viel zu lernen und Verantwortung zu übernehmen

 

Wir lieben Menschen, die aktiv mit Energie und Ausdauer ihre gesteckten Ziele verfolgen und vorankommen wollen - im Team: uns ist es wichtig, dass sich jeder Teil des Teams fühlt und wir gemeinsam und auf Augenhöhe an herausfordernden Zielen arbeiten.

Egal ob du Sport Management oder Sport Journalismus studierst hast, eine Ausbildung gemacht hast oder Fußballtrainer bist, wir laden dich herzlich ein, dich bei uns zu bewerben! Solange dein Herz für Fußball schlägt... Uns ist es wichtig, dass du kreativ bist und experimentierfreudig, es liebst, neue Dinge auszuprobieren und in die Praxis umsetzen. Du musst nicht alles können - sondern nur lernbegierig genug sein, dich ständig weiterentwickeln zu wollen!

Unser Angebot:

Beschreibe, was Dein Unternehmen dem Bewerber bietet:
  • Die einzigartige Möglichkeit, die Fußballwelt zu revolutionieren 
  • Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit hohem Gestaltungsspielraum vom 1. Tag an 
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und schnelle Lernkurven, 
  • Kommunikation auf Augenhöhe
  • Coole Mitarbeiterevents wie gemeinsames Grillen oder Fußball spielen (In Zeiten von Corona auch regelmäßig andere Events in digitaler Form)
  • Einblicke und Mitarbeit in unterschiedlichste Projekte unserer Mannschaft - angepasst auf deine Interessen und Fähigkeiten 
  • Ein interdisziplinäres Team, in dem Management und Praktikant zusammen an Projekten arbeiten 
  • Zugang zu interessanten Vorträgen, Schulungen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im STARTPLATZ 
  • Flexible Arbeitszeiten, ein Praktikum in Vollzeit oder Teilzeit möglich

 

Wir betrachten es als unsere Aufgabe, für unsere Mitarbeiter die Voraussetzungen zu schaffen, damit sie produktiv sein können, jeden Tag gerne zur Arbeit kommen und Raum für Entwicklung haben. Dies erreichen wir durch unsere Strukturen und die Art und Weise, wie wir miteinander arbeiten, kommunizieren und umgehen.

Wie das geht? Zentral durch produktive Rahmenbedingungen: Der Startplatz in Köln! Hier im größten Coworking Space in Nordrhein-Westfalen arbeiten viele Startups unter einem Dach, unterstützen sich gegenseitig, lernen Neues bei innovativen Workshops und treffen sich für die besten Brainstormings am Kicker-Tisch!

 

INTERESSIERT? EINSTIEG AB JUNI MÖGLICH!

 

Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail (bewerbung@fanq-app.com) mit der Angabe deines bevorzugten Eintrittstermins. Wenn du Lust hast, kannst du uns auch gerne optional dein persönliches Bewerbungsvideo per Mail schicken. Fragen zu dieser Ausschreibung kannst du uns auch gerne per E-Mail stellen.

 

Ansprechpartner: 

Florian Langen

HR